New Yorker Krypto-Unternehmen wechseln zu Smartworking, um sich gegen die wachsende Bedrohung durch COVID-19 zu verteidigen

New Yorker Krypto-Unternehmen setzen auf Smartworking, um sich gegen die wachsende Bedrohung durch COVID-19 - SmartWorking 1024x576 zu verteidigenDie wachsende Zahl der vom Coronavirus betroffenen Menschen in der Metropolregion New York zwingt viele Kryptowährungs- und Blockchain-Unternehmen in der Region, sich auf ein unangenehmes Ereignis vorzubereiten: Ihre Büros werden möglicherweise ohne Vorwarnung geschlossen, und ihre Mitarbeiter müssen möglicherweise remote arbeiten .

Derzeit haben über 200 Einwohner von New York City positiv auf Coronavirus getestet. Aber auch das Finanzzentrum von 8,6 Millionen Menschen spürt Anzeichen dafür, dass bald ein größerer Ausbruch ausbrechen könnte.

Schnelle Situation

Kadena, Entwicklungsfirma für investieren In der Blockchain in Brooklyn handelte er schnell, weil er seit einiger Zeit über ein fernarbeitendes Modell nachgedacht hatte, sagte Will Martino, CEO des Unternehmens. "Das Coronavirus hat die Wahl einfach genug gemacht", sagte Martino.

Das Unternehmen verwendet seit dem 21. Februar Web-Tools wie Slack und Videokonferenzen anstelle persönlicher Interaktionen. Die meisten Unternehmen in den USA haben jedoch noch keine obligatorische Arbeit von zu Hause aus durchgesetzt.

Ihre Handlungen waren eher suggestiv als bejahend, so dass die Mitarbeiter die Möglichkeit hatten, remote zu arbeiten, wenn sie dies wünschten. Der Austausch der Winklevoss-Zwillinge hat gefährdete Mitarbeiter sowie alle, die Zweifel an ihren eigenen haben, gebeten, mit der Arbeit zu beginnen. Gesundheit und Sicherheit.

Die Blockchain-Analysefirma Chainalysis schickt ihre Mitarbeiter jeden Tag mit Laptops und Ladegeräten im Schlepptau nach Hause, ohne zu wissen, ob es am nächsten Tag sicher ist, die Büros wieder zu öffnen, und ermutigt sie, sich gegenseitig zu begrüßen, indem sie "mit den Ellbogen schlagen" und nicht mit den traditionellen Handschlag.

Niemand darf reisen; Wer sich schlecht fühlt, ist eingeladen, zu Hause zu bleiben. Das dezentrale Web-Startup Blockstack begann seine Mitarbeiter am Montag zu "ermutigen", remote zu arbeiten, sagte Tom Gerrity, der Personalmanager des Unternehmens. Und Tagomi, ein primärer Kryptowährungsbroker, tut dies jetzt auch, so der Manager des Unternehmens, Ryan Smith.

Was passiert in anderen US-Bundesstaaten?

Außerhalb von New York verfolgen Unternehmen und Institutionen unterschiedliche Ansätze. Die US-amerikanische Börsenaufsichtsbehörde (Securities and Exchange Commission) schloss eine Etage ihres Büros in Washington, DC, und leitete für den Rest des Gebäudes einen optionalen Plan für die Arbeit von zu Hause aus ein, nachdem ein Mitarbeiter einige der Anzeichen von COVID-19 vorgelegt hatte.

In ähnlicher Weise hat Coinbase mit Sitz in San Francisco seine Arbeit aus der Ferne aufgenommen, nachdem CEO Brian Armstrong im vergangenen Monat zum ersten Mal einen Notfallplan geteilt hatte. Google bittet alle nordamerikanischen Mitarbeiter, auch von zu Hause aus zu arbeiten.

Martino di Kadena glaubt, dass das Coronavirus weitreichende Auswirkungen auf die Arbeitsweise der Amerikaner haben könnte. "Ich habe wirklich das Gefühl, dass das Coronavirus die Ausrichtung auf die Arbeit von zu Hause aus für amerikanische Unternehmen normalisieren wird", sagte er. Nach dieser Pandemie werden in "ein oder zwei Jahren" weitere Unternehmen ihre Büros endgültig verlassen haben.